1、根據公司下達的任務，制定并完成月、季度、年銷售計劃；
2、負責校區整體管理工作，指導帶領下屬達成銷售目標，提升業績；
3、領導校區員工完成日常工作并進行內部團隊建設，保證校區整體正常運作；
4、對校區的經營業績數據及銷售異常情況進行收集、匯總和分析，并予以解決；
5、協助市場部制定校區市場活動的策劃、推廣、實施等工作；

1、兩年以上少兒教育培訓行業管理工作經驗；
2、熟悉本行業日常營運工作及相關流程，并能應對處理一切事務；
3、大專及以上學歷，戶籍不限，女性優先；
4、相貌端正，善于與他人交流，有較強的親和力，組織協調能力較強；
5、強烈的主動溝通和服務意識，能在壓力下承擔工作；

銷售主管→見習校長→校長→區域經理→銷售總監→合伙人

1、無責任底薪8000-10000元，平均工資12000-20000元；
2、根據年度考核績效享受超級豐厚年終大獎和超額分紅；
3、享受國家規定的帶薪年假，法定節假日；
4、豐富的員工活動：聚餐、生日會、演出、旅游等；
5、提供全面的入職培訓和在職培訓，不斷提升自己；
6、上海多家校區，均在地鐵沿線，交通十分便利，可根據員工住址就近安排校區；

工作時間 做五休二，（工作日休息2天），每天工作8小時